Работа в банкротстве

Большая группа распространенных мифов про банкротство физических лиц связана с вопросами работы, увольнения и трудоустройства. Разберемся по порядку: возможна ли работа в банкротстве, нужно ли сообщать работодателю, как действует арбитражный управляющий, и какие есть ограничения после банкротства. Если вы хотите заранее снять риски и понять алгоритм действий, в этом часто помогает юрист по кредитам.

Нужно ли увольняться при банкротство физических лиц

Увольняться с работы, чтобы пройти банкротство физических лиц, нет необходимости. Для сотрудника ничего не изменится, кроме порядка получения зарплаты: часть средств будет направляться в конкурсную массу, а часть останется должнику в пределах положенных выплат. Это означает, что работа в банкротстве продолжается, а трудовой договор сам по себе не меняется.

Закрепленной в законе необходимости сообщать работодателю о прохождении процедуры банкротство физических лиц нет, однако скрыть данный факт не получится. Причина проста: арбитражный управляющий будет открывать специальный счет для перевода части зарплаты. Соответственно, арбитражный управляющий должен связаться с работодателем и объяснить порядок перечислений, чтобы работа в банкротстве шла корректно и без сбоев.

При этом важно: факт прохождения сотрудником банкротство физических лиц не может являться основанием для увольнения — здесь полезно помнить статью 81 ТК РФ и статью 3 ТК РФ. Но статус банкрота не дает привилегий: недобросовестный сотрудник может быть уволен за нарушение дисциплины, даже если у него идет работа в банкротстве. В спорных ситуациях (давление, угрозы увольнения) хорошо подключать специалиста — юрист по кредитам подскажет, как фиксировать нарушения и защищать права.

Можно ли увольняться и менять работа в банкротстве

В целом — да. Главное, чтобы все было добросовестно. Работа в банкротстве не запрещает увольнение и смену работодателя, но важно понимать, как это может быть воспринято в процедуре банкротство физических лиц.

Когда увольнение может вызвать вопросы у суда и арбитражный управляющий

В некоторых случаях увольнение может вызвать подозрения суда и арбитражный управляющий. Например, кредиторы могут расценить это как попытку сократить конкурсную массу путем исключения из нее своей зарплаты. Однако если вы уволились по собственному желанию без цели причинить кредиторам вред, попали под сокращение или предприятие было ликвидировано — опасаться нечего. Без доказательств суд не примет ни одно подозрение, а работа в банкротстве может быть продолжена на новом месте на законных основаниях.

Как менять работу: уведомление и новый работодатель

Смена работы во время прохождения процедуры допустима. Но арбитражный управляющий должен быть уведомлен, и поставить в известность о своем статусе нового работодателя, чтобы часть зарплаты с новой работы также поступала на отдельный счет до завершения процедуры. Отказ кандидату в приеме на работу только из-за прохождения им банкротство физических лиц считается неправомерным, а работа в банкротстве остается допустимой.

Если увольнение произошло незадолго до начала процедуры или во время — трудоустройство на новое место будет играть в вашу пользу и подчеркнет отсутствие корыстных мотивов. А чтобы корректно оформить коммуникацию с работодателем и не допустить ошибок в документах, часто подключают специалиста — юрист по кредитам.

Влияет ли размер зарплаты на банкротство физических лиц

Опять же, все индивидуально. Если ваша зарплата и иные доходы (например, от сдачи квартиры в аренду) покажутся суду достаточными для того, чтобы справиться с задолженностью, вам могут назначить реструктуризацию долга вместо реализации имущества. При этом работа в банкротстве не прекращается: меняется лишь финансовый режим и контроль выплат.

В таком случае под контролем суда будут разработаны план и график погашения долгов. Обычно продолжительность такого графика — 3 года без согласия кредиторов, при согласии — 5 лет. В ходе исполнения плана арбитражный управляющий также контролирует поступления и распределение средств, чтобы банкротство физических лиц проходило по правилам. Если есть сомнения, какой сценарий вероятнее, и как подготовить доказательства добросовестности, поможет юрист по кредитам.

Могут ли руководители проходить банкротство физических лиц

Да, руководители отделов, филиалов, компаний, соучредители и прочие представители управленческого звена могут проходить банкротство физических лиц. При этом на попадание в конкурсную массу будет претендовать только их личное имущество. Правила, связанные с выплатой доходов, одинаковы для всех: и для линейных сотрудников, и для управленцев. То есть работа в банкротстве возможна и на руководящей должности, а арбитражный управляющий будет контролировать перечисление части дохода стандартным образом.

Какие действуют ограничения после банкротства для руководителей

Более того, в рамках процедуры сотрудник может продолжать оставаться на своей должности, но после завершения вступает ряд правил — это и есть ограничения после банкротства. Согласно статье 213.30 закона “О несостоятельности (банкротстве)”, действуют следующие ограничения после банкротства:

работать в управлении юридического лица в течение 3 лет;
в управлении банком — в течение 10 лет;
в управленческом секторе МФО, страховых, паевых, инвестиционных компаний и негосударственных пенсионных фондов — в течение 5 лет.

Эти ограничения после банкротства требуют, чтобы должнику нужно было покинуть должность: поставить в известность учредителей компании и уволиться или перейти на другой пост. Если же он этого не делает, работодатель обязан расстаться с ним согласно статье 83 ТК РФ.

При этом руководителей отдела или группы, тимлидера и прочие управленческие позиции, не связанные напрямую с администрированием юридического лица, покидать обычно не требуется — значит, работа в банкротстве на таких ролях возможна как во время процедуры, так и сразу после ее прохождения. Если нужна точная квалификация должности под ограничения после банкротства, лучше подключать юрист по кредитам.

Могут ли самозанятые и ИП проходить банкротство физических лиц

Да, и те, и другие также могут пройти банкротство физических лиц. Важно, что доходы от их деятельности, как и зарплата работающего в найме, должны поступать на специальный счет и быть подконтрольны специалисту — арбитражный управляющий контролирует этот порядок. При этом должнику выделяется часть дохода для личных расходов (как правило, на уровне прожиточного минимума), поэтому работа в банкротстве и получение дохода не прекращаются.

После завершения процедуры ИП будет автоматически закрыто, а повторно открыть его можно только по истечении 5 лет после завершения процедуры, кроме случаев назначения реструктуризации долга — при таком раскладе ИП остается действующим. Это тоже относится к теме ограничения после банкротства и важно учитывать заранее, особенно если предпринимательская деятельность — основной источник средств.

Если ИП было закрыто до начала процедуры — открывать его можно сразу же после окончания судебных процессов. Самозанятость же не аннулируется: запрета на работу по НПД для банкротов нет, поэтому прохождение процедуры не накладывает запреты на получение статуса самозанятого. Чтобы правильно выстроить коммуникацию с налоговой и не допустить нарушений в платежах на спецсчет, часто помогает юрист по кредитам, а технически порядок поступлений контролирует арбитражный управляющий.

Вывод: работа в банкротстве возможна, но важна добросовестность

Среди наших клиентов полно примеров, когда люди спокойно продолжали работать, повышались и строили карьеру, находясь в процедуре банкротство физических лиц. Более того, несколько наших “выпускников” после завершения процедуры приходили к нам в отдел клиентской поддержки, некоторых я приглашал лично.

Главное помнить: работа в банкротстве — это норма, арбитражный управляющий контролирует доходы и перечисления, а ограничения после банкротства важны в основном для управленческих должностей и отдельных сфер. Если хотите пройти банкротство физических лиц спокойно и без ошибок, подключайте специалиста — юрист по кредитам поможет выстроить стратегию и защитить ваши права.

Важно учитывать, что банкротство влечет негативные последствия, в том числе ограничения на получение кредита и повторное банкротство в течение пяти лет. Предварительно обратитесь к своему кредитору и в МФЦ для оценки альтернативных вариантов урегулирования задолженности.

33+

1045+

млн. руб.

максимально списанный долг

успешно завершенных дел

максимальное количество закрытых кредиторов у одного клиента

Просрочки по ипотеке?
Нет денег закрыть автокредит?
Кредиторы угрожают разрушить бизнес?
Запрет на выезд за границу или арест имущества?

Свяжитесь с нами — мы найдем оптимальный и законный способ решить ваши проблемы и вернуться к жизни без страха и ограничений!

Бесплатная консультация

Заказать обратный звонок

Последние статьи

РЕЗУЛЬТАТЫ НАШЕЙ РАБОТЫ:

За одну консультацию внесем спокойствие и ясность в ваше будущее!

За один час бесплатно разберем вашу ситуацию лично с Арбитражным управляющим на предмет гарантий списания долгов и дадим детальный расчет сколько сможете сэкономить законно, благодаря процедуре банкротства

Нажимая кнопку «Оставить заявку» вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности